min另一片天

人生尤其是在有了家庭小孩之後，不一定能一直很平順的達到自己的要求

這半年來因為又有了mm所以對於未來又有了另一層的改變

這中間的改變是對於未來的工作規劃上

其實對於已經待了五年的環境倦勤了，毫無動能了

所以開始思索著日後的變動，後來決定了，

產假二個月後續請育嬰假半年，直到明年農曆年後開始投入新的工作

這中間仍有些猶豫與取捨的拿捏，是什麼讓我下了決定

是對於這裡的感覺與想投入的心還有多少？眷戀的又是什麼？

後來我明白家庭小孩是重要的，主因上班的距離與時間無法兼顧到家庭與孩子的接送

所以下了決定，利用這半年的時間將小的照顧好找好保姆，大的習慣調整好

而老爺呢?最近換了之前所夢寐以求的監造單位，這老板也很尊員工的專業度，

唯獨人力少，又屬於草創時間，創業唯艱之際，向來盡心盡力的老爺就超時爆肝的加班

令他無力消化，第二度決定要請辭，決定好了嗎？似乎不認為他真決定好要離開了

他未開始積極的找尋新工作，也只是口頭情緒的向老板表示受不了了，在前一天超時加班到凌晨才回家

隔天又得跟老板去應酬之際，我與他爭執了，因為我希望他能好好保重身體

其實這環境裡的氛圍是他很喜歡而享受的，只是........老板個性與管理的方式是他能改變的嗎？

我並不一定要他換工作，只是希望他可以好好靜靜的想想，想清楚了就去作

總不能老是身在其位又抱怨這位子，這種生活與工作是很差勁的，

所以我昨晚只是告訴他

如果....你認為老板的管理方式可能因為你的溝通之後而有所改變，那麼..你留下來跟他好好拼一拼也無妨

如果....這一切並不是你所能改變的，那麼就離開吧~因為考上了理想的大學了，上課的時間也必須兼顧到，就放手好好去找另一份適合的工作吧

得靜靜的想想  想通了 決定了 那麼就去做吧  沒有什麼好猶豫的

也許這就是我要離開目前公司的最大原因

一直以來只是不斷的看到怨懟，看不到任何的成長

工作的處理事情大過於情緒時

是該抽離的時候到囉